PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA DAN KEMAMPUAN TERHADAP KEBERHASILAN PERANGKAT DESA SEKECAMATAN SIAK HULU

Abstract

Kinerja perangkat desa memiliki peran yang sangat penting dalam penyelenggaraan pemerintahanan desa. Perangkat desa memiliki kewenangan serta tugas untuk melaksanakan tanggung jawab utama mereka sebagai pelayan masyarakat, termasuk menjamin kesejahteraan terhadap pelayanan publik yang kompeten dan profesional. Secara Keseluruhan, kinerja aparat Desa di Siak Hulu Kabupaten Kampar terbilang cukup baik, namun masih terdapat segelintir permasalahan terkait keberhasilan aparatur desa yang muncul. Penelititian ini berfokus untuk menganalisisa Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja Dan Kemampuan Terhadap Keberhasilan Aparatur Desa Sekecamatan Siak Hulu. Pada Studi ini menggunakan pendekatan kuantitatif  melaui penggumpulan data dengan kuisioner yang dibagikan kepada perangkat desa di Siak Hulu. Populasi dalam studi ini  12 Desa yang di Siak Hulu Kabupaten Kampar dengan total sampel sebanyak 53 responden. Dari Studi ini mendapatkan hasil bahwa gaya kepemimpinan, motivasi dan kemampuan berpengaruh secara positif dengan kinerja aparatur desa di Kecamatan Siak Hulu secara parsial maupun bersamaan.